Concertation

Comment exprimer clairement ce qui se passe au sein de l entreprise Lyonnaise , je suis salarié depuis pas mal d années , j 'etais heureux de rentrer dans un entreprise de ce standing .A mon entrée on m' avait fait miroiter monts et merveilles , un plan de carriere des augmentations frequentes etc.... Depuis maintenant pas mal de temps dans tous les services, il n est question que du passage en régie . Mais que cela se fasse !! je n attend que ça, qu' on me donne le choix de partir, ou meme qu' on me vire !!! ma situation est critique ,je ne suis pas bien dans mon travail : because des petits chefaillons, qui ne font que pousser a la productivité ,de maniere a gagner un maximun d augmentation tous les ans, des taches quotidiennes de plus en plus lourdes !! sous couvert de crise et de passage en régie, les départ ne sont plus remplacés , les augmentations gelées, (enfin pas pour tous les statuts) par contre ,des petits chefs ,de plus en plus agressifs, mais de moins en moins productifs en travail, et de moins en moins compétents, de simples pitbulls ,dressés au mordant ,qui vous font passés des journée horribles !!! et je suis suis actuellement obligé de rester, car quand j envoie un cv , je n' interresse pas ,y' a pleins de gens au chomage qui cherchent du boulot .Pourquoi regarder ma candidature, alors que j ai un super job, dans une bonne boite .Mon salut la régie, je l attend !! cela me donnera le choix , le choix de commencer une nouvelle vie .Je ne peux signé ce message J' ai vraiment trop peur des représailles .